Jak zbudować stabilny zespół zdalnych pracowników? Jesteś odpowiedzialny za zespół pracowników rozsiany po całym mieście, województwie lub kraju? Prawdopodobnie jedną z Twoich największych bolączek jest zbudowanie poczucia stabilności, odpowiedzialności za powierzone działania oraz relacji pomiędzy pracownikami, klientami i Twoją firmą. Obecność na rynku na pewno pozwoliła Ci już zauważyć, że współpraca z pracownikami zdalnymi nie należy do najłatwiejszych. Często mają oni własną wizję działalności